Réunis en commission paritaire permanente de négociation et d’interprétation (CPPNI) le 7 juin dernier, les partenaires sociaux sont tombés d’accord sur une nouvelle revalorisation de la valeur du point officinal de 3 %. En pratique, la valeur du point conventionnel de salaire passera à 4,919 euros et la valeur du coefficient 100 à 1 646 euros. Mais attention, cette hausse ne sera pas applicable aux officines syndiquées ou non dans l’immédiat. « Afin de mettre l’ensemble des officines et leurs salariés sur un pied d’égalité, la FSPF a tenu à renvoyer l’application de cet accord au jour de la publication au Journal officiel de son arrêté ministériel d’extension, sans effet rétroactif », précise le syndicat. Pour l’heure, les salaires en vigueur depuis le 1er mai 2022 sont donc toujours applicables. La hausse du Smic de 2,65 % intervenue à cette date avait fait bouger la grille des salaires à l’officine, alors même qu’elle avait déjà été modifiée à la mi-mars à la suite de la publication de l’arrêté d’extension à toutes les officines de l’accord collectif national du 16 novembre 2021 prévoyant lui aussi une augmentation de 3 % de la valeur du point conventionnel. Pourquoi ce nouvel accord du 7 juin ? « Il s’agissait pour nous de maintenir le pouvoir d’achat de nos équipes dans un contexte de forte inflation », explique Philippe Besset, président de la FSPF. Pour le syndicat patronal, cette revalorisation « s’analyse également comme une première réponse aux problématiques liées à l’attractivité de la branche ».
